V видання проекту Career Boost буде проводитися в двох мовних групах:
19-20 квітня - занятття польською мовою
21-22 квітня - заняття англійською мовою
Реєстрація на V видання Career Boost завершилась
Мета безкоштовного проекту Career Boost – допомогти людям, які втратили роботу або змушені змінити роботу, в тому числі через поточну ситуацію, викликану COVID-19 та конфліктом в Україні. Проект також спрямований на студентів і людей, які шукають свою першу роботу в цей складний час.
Експерти UBS разом з групою тренерів-волонтерів поділяться своїми знаннями та досвідом з усіма, хто зараз шукає роботу.
Зокрема, запрошуємо військових біженців з України, які розмовляють польською або англійською мовами. Спеціально для вас ми створили додатковий модуль, присвячений чинним правилам працевлаштування біженців у Польщі.
В рамках проекту Career Boost ми пропонуємо:
- Високо практичний двосерійний вебінар (2 х 4 години), що проводиться онлайн з 9:00 до 14:00
- наставництво - 3 індивідуальні онлайн-зустрічі з наставником,
- моделювання співбесіди – близько 30 хвилин індивідуального моделювання співбесіди (на основі наданого резюме) разом зі зворотним зв'язком
- сертифікат, що підтверджує участь у проекті для активних учасників.
Наставник / Наставництво - Що це таке?
Наставник - це людина, яка володіє знаннями і досвідом в тій чи іншій сфері і хоче поділитися ними з іншими. У Career Boost наставники - це добровільні співробітники UBS, які вже пройшли процес пошуку роботи, набули професійних компетенцій, необхідних на ринку праці або посади, і тепер хочуть поділитися своїм досвідом, щоб допомогти іншим досягти своєї професійної мети. Під час індивідуальних зустрічей наставник може поділитися з вами своїми знаннями, історією і досвідом, обговорити вашу мету і дати вам індивідуальні рекомендації, допомогти скласти або поліпшити ваше резюме. Пам'ятайте, однак, що наставник є підтримкою і заохоченням, але не робить роботу за вас. Ви людина, яка активно працює над вашою метою.
Програма вебінару:
- Як визначити свої сильні сторони і таланти і встановити цілі як професіонала
- Як визначити свою мету і створити дорожню карту для її досягнення
- Типи особистості - як зрозуміти, де ви знаходитесь в житті
- Інструменти для самооцінювання та ідентифікації талантів
- Як написати резюме, яке ваш майбутній роботодавець вважатиме неперевершиним
- Яка роль резюме? Чому я повинен це робити і чому я повинен робити це добре?
- Як почати?
- Роль естетики в професійному резюме
- Структура резюме
- Зміст резюме: Що я повинен включити в своє резюме? Чого слід уникати? (фото, особиста інформація і т.д.) Якою мовою я повинен написати своє резюме?
- Оцінка прикладів резюме учасників
- Про секрети пошуку роботи
- Формальний підхід до пошуку роботи (сайти компаній, портали вакансій, LinkedIn)
- Неформальний підхід до пошуку роботи (нетворкінг, рекрутинг в компанії і т.д.)
- Як зробити пошук успішним (критерії пошуку роботи)
- Аналіз посадової інструкції з кваліфікацією
- Поради та рекомендації для пошуку роботи
- Як підготуватися до співбесіди
- Методи рекрутингу та способи їх ефективного навчання:
- HireView – опис цього методу найму, який передбачає тестування конкретних навичок кандидата за допомогою анкет, надісланих через Інтернет, та відповідей по відеозв'язку
- Телефонна розмова – опис даного способу підбору персоналу, що проводиться по телефону
- Скайп / Zoom / онлайн інтерв'ю - опис методу набору персоналу, що проводиться онлайн
- Імітаційні інтерв'ю з підбору персоналу (проводяться з учасниками, які були готові і готові представити свої резюме):
- Короткий підсумок сильних сторін розвитку та областей на основі отриманих резюме
- Співбесіди польською, англійською або польською мовами з елементами англійської мови на основі отриманих резюме
- Висновки - Конструктивна сесія зворотного зв'язку
- Про трудове законодавство - що потрібно знати працівнику
- Короткий підсумок ваших прав та обов'язків як співробітника
- Сесія питань і відповідей
- Як ефективно працювати з дому
- Чому робота з дому може заощадити ваш час і навчити вас, як краще керувати своїм часом
- Робота з дому як найкраще, що ви можете випробувати у своєму житті (поради та рекомендації)
Розклад
14 квітня 2022 закінчення реєстрації для польської групи
17 квітня 2022 закінчення реєстрації для англійської групи
| 13 Квітня 2022 | Тестовий виклик Skype для учасників |
| 19-20 Квітня 2022 | Онлайн вебінар польською мовою 9.00-14.00 |
| 21-22 Квітня 2022 | Онлайн вебінар англійською мовою 9.00-14.00 |
| 28-29 Квітня 2022 | Імітація інтерв'ю (для обох груп): 8.00-17.00 |
| Травень - Липень 2022 | Наставництво |
Навчання будуть проводити, зокрема:
Daniel Szczegielniak
- У своїй повсякденній роботі Daniel підтримує ІТ-раду та генерального директора у прийнятті рішень та організаційній культурі, підтримці співробітників та створенні для них дружнього робочого середовища.
- Колишній співробітник ряду великих міжнародних організацій, має досвід підтримки внутрішніх і зовнішніх клієнтів організацій.
- Менеджер з освіти: Після отримання ступеня бакалавра в галузі менеджменту в Шотландії (Robert Gordon University, Aberdeen), Даніель пройшов міжнародний бізнес-курс в Бельгії (Karel de Grote Hogeschool, Antwerpia) і отримав ступінь магістра в галузі менеджменту та маркетингу у Вроцлавському технологічному університеті.
- Серед його численних захоплень - наставництво та профорієнтація.
- У вільний час Даніель читає нон-фікшн і наукову фантастику, а також сучасну філософську і психологічну літературу, практикує медитацію. Для балансу він любить ходити в походи в гори і піднімати важкі предмети.
Bartek Szczepanek
- Здобув освіту історика та архівіста (ступінь магістра Вроцлавського університету).
- Він отримав свій професійний досвід у кількох різних галузях, таких як робота Агентом з обслуговування пасажирів в аеропорту, управління Call Center на ринку Великобританії або в якості головного системного адміністратора, де він отримав свій перший серйозний досвід управління проектами.
- В даний час він провів 3 роки в UBS в якості співробітника з управління проектами, підтримуючи колег зі Швейцарії, США, Великобританії та Індії в підготовці, реалізації та управлінні різними проектами.
- Він проводить вільний час зі своєю сім'єю (тобто дружиною і синами), вигадуючи і здійснюючи більш божевільні заходи.
Подати заявку через форму: APLIKUJ
